Para mellorar a cohesión do equipo e mellorar a comunicación e a colaboración entre os empregados, o grupo Nuzhuo organizou unha serie de actividades de construción de equipos no segundo trimestre de 2024. O propósito desta actividade é crear un ambiente de comunicación relaxado e agradable para os empregados despois do traballo ocupado, ao tempo que fortalece o espírito de cooperación entre o equipo e contribúe conxuntamente ao desenvolvemento da empresa.
Contido e implementación da actividade
Actividades ao aire libre
Ao comezo do edificio de equipos, organizamos unha actividade ao aire libre. A localización da actividade está seleccionada na beira do mar de Zhoushan City, incluída a escalada de rocha, a confianza de confianza, a praza cega e así por diante. Estas actividades non só proban a forza física e a resistencia do persoal, senón que tamén aumentan a confianza e a comprensión tácita entre o equipo.
Reunión deportiva por equipo
No medio de Bulding do equipo, celebramos unha reunión deportiva de equipo único. A reunión deportiva creou activamente o baloncesto, o fútbol, o remolcador e outros xogos e os empregados de todos os departamentos participaron activamente, mostrando un excelente nivel competitivo e espírito de equipo. A reunión deportiva non só deixou aos empregados liberar a presión laboral na competición, senón que tamén mellora a comprensión mutua e a amizade na competición.
Actividades de intercambio cultural
Ao final do tempo, organizamos unha actividade de intercambio cultural. O evento convidou a compañeiros de diferentes antecedentes culturais a compartir a súa cultura, costumes e alimentos da súa cidade natal. Este evento non só amplía os horizontes dos empregados, senón que tamén promove a integración e desenvolvemento de diversas culturas no equipo.
Resultados e ganancias da actividade
Cohesión do equipo mellorado
A través dunha serie de actividades de construción de equipos, os empregados uníronse máis estreitamente e formaron unha cohesión de equipos máis forte. Todos na obra de cooperación máis tácitos e contribúen conxuntamente ao desenvolvemento da empresa.
Moral mellorada dos empregados
As actividades de construción de equipos permiten aos empregados liberar a presión laboral nun ambiente relaxado e agradable e mellorar a moral do traballo. Os empregados dedícanse máis activamente ao seu traballo, o que inxectou unha nova vitalidade no desenvolvemento da empresa.
Promove a integración multicultural
As actividades de intercambio culturais permiten aos empregados ter unha comprensión máis profunda dos compañeiros de diferentes orixes culturais e promover a integración e o desenvolvemento de diversas culturas no equipo. Esta integración non só enriquece a connotación cultural do equipo, senón que tamén senta unha base sólida para o desenvolvemento internacional da compañía.
Deficiencias e perspectivas
deficiencia
Aínda que esta actividade de construción de grupos obtivo algúns resultados, aínda hai algunhas carencias. Por exemplo, algúns empregados non puideron participar en todas as actividades por motivos laborais, dando lugar a unha comunicación insuficiente entre equipos; A ambientación dalgunhas actividades non é novidade e o suficientemente interesante como para estimular plenamente o entusiasmo dos empregados.
Mira para o futuro
Nas futuras actividades de construción de equipos, prestaremos máis atención á participación e experiencia dos empregados e optimizaremos constantemente o contido e a forma de actividades. Ao mesmo tempo, fortaleceremos aínda máis a comunicación e a cooperación entre o equipo e crearemos un mañá máis brillante para o desenvolvemento da compañía.
Tempo de publicación: maio-11-2024